Styrkebaseret ledelse i praksis
At arbejde med styrker er energigivende. Det er altafgørende i moderne ledelse at sikre at medarbejdere føler sig set, anerkendt og oplever at de bidrager til fællesskabet.
Med dette kursus modtager du værktøjer til at arbejde med styrkerne i dig og dine medarbejdere der giver dig kompetencer og indsigt i din ledelsespraksis. Det personlige lederskab er relevante for bl.a. coaches, konsulenter og nøglepersoner i organisationer, der ønsker at arbejde styrkebaseret.
Modellen for styrkeledelse
Modellen for styrkeledelse visualiserer en cirkulær proces, som du som leder kan bruge til at navigere i og udvælge temaer fra.
Pilene viser en anbefalet rækkefølge for de 6 elementer, som man som leder enten kan bruge som struktur eller bruge til at vælge relevante emner ud fra. Man kan dermed vælge først at fokusere på fx at skabe en anerkendende kultur, for dernæst at fokusere på mening, energi eller hvad, der forekommer vigtigst i organisationer.